Informazioni
Il tuo partner nella possibilità, opportunità e creatività che accompagnano i cicli naturali del cambiamento.
Il metodo CAMBIO si è formato in oltre 20 anni di lavoro con persone e istituzioni, applicando intenzionalmente l'apprendimento alle arti e alle scienze. Pratiche di ascolto strategico e intuitivo sono parte integrante dell'approccio CAMBIO.
A seconda delle esigenze del cliente, i colleghi esperti si uniscono a Hannah Mello, M.Ed.
I framework utilizzati includono...
Pensiero sistemico
Progettazione di transizione
Apprendimento trasformativo
Indagine apprezzativa basata sui punti di forza
Coraggio organizzativo + responsabilità personale
Riflessione + Scoperta di sé
Equità applicata + inclusione
Comunicazione trasparente
Leadership adattiva
Valutare l'incertezza nel processo collettivo
Consapevolezza dell'associazione implicita + pregiudizio
Il linguaggio come potere
Il linguaggio come costruzione della realtà
Ricerca-azione partecipativa decoloniale
Il modello evolutivo della sensibilità interculturale
Ulteriori informazioni su Hannah Mello, M.Ed.
Hannah Mello, M.Ed. (lei/lei) collabora con persone, organizzazioni e comunità nei momenti di visione, cambiamento e transizione attraverso un approccio distintivo basato sull'ascolto strategico e sulla progettazione intenzionale . Con oltre 22 anni di esperienza in progettazione, consulenza, facilitazione e coaching, vanta una profonda competenza in diversi settori, tra cui il lavoro con imprenditori, startup, marchi globali come Condé Nast, Microsoft, Premera Blue Cross e T-Mobile, nonché organizzazioni non profit di diverse dimensioni e con diversi focus .
Il suo approccio all'apprendimento e allo sviluppo è plasmato da una visione ecologica del mondo , che integra principi tratti dalle scienze naturali, dalla psicologia, dall'antropologia, dalla sociologia, dalla spiritualità e dalla linguistica per promuovere una crescita e una connessione significative.
Hannah ha conseguito un Master in Educazione e Formazione per Adulti con specializzazione in Sviluppo delle Risorse Umane presso la Seattle University e una Laurea Triennale in Ermeneutica con una specializzazione in Studi Interdisciplinari (con specializzazione in Musica) presso la Bethany University. È anche un'Istruttrice TEFL certificata con un profondo interesse per le radici socio-culturali del linguaggio e delle forme di espressione . Inoltre, Hannah è una Certified Practitioner in Human-Centered Design presso il LUMA Institute, ha conseguito un Certificato in Integrated Talent Management presso l'Association for Talent Development (ATD) e sta attualmente conseguendo la certificazione come Coach Professionista presso l'International Coach Federation (ICF).
Hannah integra la sua passione per i rapporti autentici in ogni conversazione e iniziativa, coinvolgendo persone e progetti attraverso CAMBIO.